ÍNDICE MEMORIA 2015

1.- Convenios firmados.

2.- Sello de Igualdad.

3.- Acciones con asociadas.

4.- Eventos con otras asociaciones y colectivos.

5.- Número de asociadas.

6.- Acción Social.

7.- Subvenciones.

8.- LOPD

                                             MEMORIA ACTIVIDADES AEPA 2015

1.- Convenios firmados.

Durante el 2015, AEPA ha firmado los siguientes convenios:

1.1. Con Microbank de la Caixa:

Con el objetivo de incentivar la actividad emprendedora. Por una parte, AEPA se convierte en una entidad colaboradora para presentar proyectos que necesitan financiación y por otra parte Microbank ha abierto una línea de financiación de 1.000.000 € en condiciones ventajosas. AEPA nombra a María Meixar, asociada, como mediadora en la presentación de créditos. La comisión por la gestión del microcrédito es del 10% del cual AEPA se queda un 25%. La comisión se paga sólo en caso de aceptación del crédito.

Actualmente están en curso dos créditos pendientes de aceptación.

1.2. Con la Universidad Miguel Hernández:

Con el objetivo de promocionar la actividad de AEPA entre las estudiantes de la UMH.

1.3. Con el Círculo de Economía:

Con el objetivo introducir a AEPA y sus asociadas a otros empresarios. En 2016 se planifican networkings.

2.- Sello de Igualdad.

La junta directiva redacta un decálogo del Sello de Igualdad en el que AEPA se posiciona como asociación que reivindica “el Valor de la Mujer en la Empresa”, tomando esta frase como eslogan, este sello de Igualdad es un manifiesto sobre igualdad en empresas e instituciones redactado por mujeres empresarias y profesionales para mujeres en la empresa. Durante el 2015, el Sello de Igualdad es firmado por 5 empresas: Bocopa, Glen Biotech, la Universidad Miguel Hernández, Face Duo y Arte Final.

3. Acciones con asociadas.

3.1. AEPA organiza visitas a empresas bajo el eslogan AEPA visita tu empresa. Esta iniciativa bien valorada por las asociadas se realiza en:

Febrero: Cervecería San Artesana.

Mayo: Glen Biotech.

Julio: Mi Regalo Diferente.

Septiembre: Luz Aiyanna.

Septiembre: CuatreCasas. Introducido con la charla Profesional vs Sociedad.

3.2. Networking.

Se organizan dos networking únicamente para asociadas de AEPA en October Press. El primero se celebra en marzo durante el cual se inicia el networking con una charla sobre pensiones,  por parte de Maribel Martínez y Natividad Pedraza, la primera defendía la pensión pública y la segunda la pensión privada.

El segundo networking se celebra en noviembre y se pide a las asistentes que practiquen la presentación de su empresa, dando la opción de darles una formación en comunicación.

3.3. Cena de Navidad.

El 27 de noviembre se celebra la cena de Navidad. Una ocasión para reunirnos, conocernos y hacer networking. El lugar seleccionado es el Hotel Américo, un espacio elegante y acogedor en el AEPA se identifica. Encarni García de la empresa Bocopa, asociada de AEPA, patrocina el evento regalando el vino.

4. Acciones con otros colectivos y asociaciones.

4.1. Prodrialogos:

En enero una representación de Prodiálogos, con la que AEPA firma un convenio en junio 2014,  presenta su asociación y la importancia de la mediación y posteriormente se realiza un networking entre las asistentes.

4.2. OMEP:

En junio, AEPA organiza en la UMH un networking con la Organización Murciana de Empresarias y Profesionales, OMEP.  Queda pendiente la firma del convenio y nuestra visita en 2016.

4.3. MEMBA:

En junio AEPA asiste a una cena organizada por MEMBA a sus asociadas con el fin de estrechar lazos con esta asociación de mujeres empresarias con la que AEPA firma un convenio en 2014.

4.4. I Foro de Investigación de Estudios de Género de la Universidad de Alicante.

Durante el foro AEPA presenta su Sello de Igualdad y en su ponencia establece la necesidad de educar con valores de igualdad. En la presentación, utilizando recientes investigaciones sobre comportamiento, AEPA manifiesta que la igualdad es una responsabilidad de empresas y del sistema educativo. También estuvieron en el certamen como empresas asociadas Berenice Gûerri con Glen Biotech y Maria José Bernabeu explicando el plan de igualdad de Hiperber.

5. Número de asociadas.

Durante 2015 el número de asociadas es 78.

Altas: 13

Bajas: 3

AEPA Young: 8

6. Acción Social.

Las acciones que AEPA ha llevado a cabo para apoyar su vertiente social son:

6.1. Cruz Roja

AEPA forma parte de la Mesa de Igualdad de la Cruz Roja y asiste a las reuniones periódicas representada por Berenice Gûerri. AEPA propone para los premios Cruz Roja a la empresa GESEM por su compromiso en implantar medidas de igualdad entre sus trabajadores.

6.2. Apuntadas

AEPA colabora con la empresa de inserción laboral Apuntadas para formar a las mujeres que la integran. En particular entre abril y noviembre, asociadas de AEPA realizan un total de 5 talleres formativos gratuitos.

Salidas con reclusas del psiquiátrico de Foncalent. AEPA organiza a través de dos miembros de su junta, Berenice Gûerri y Lorena Márquez dos salidas con un grupo de mujeres que están recluidas en esta institución. En la primera salida se les invita a comer y al cine con el patrocinio de Ana Espadas. En la segunda salida se les invita al museo del turrón en Jijona y a una excursión en sus alrededores.

6.3. Aportación Cáritas.

En diciembre, AEPA aporta 300€ para colaborar en la iniciativa de entrega de lotes solidarios para mujeres con familias en situación de riesgo de exclusión social.

7. Subvenciones.

Se presentan dos subvenciones:

7.1. A la Diputación

Se presenta un taller psico-económico para la formación emocional de mujeres empresarias y directivas. El objetivo de este taller es identificar los miedos que puede influir en la toma de decisiones empresariales y en la gestión de los tiempos.

La subvención se concede por un importe de 1324,26€.

El taller se organiza en octubre 2015 y se imparte por Raquel Alvarado, Herminia Hernaiz y Maria Carmen Meixar.

7.2. Obra Social La Caixa

Se presenta un proyecto integral de oportunidades para el empoderamiento de las mujeres en riesgo de exclusión social y la integración social de sus familias.

Para la presentación de esta convocatoria contamos con el apoyo de Ester Fonfría. La subvención fue denegada.

8. LOPD

En 2015, AEPA se regulariza respecto a la Ley de Protección de Datos. La empresa ESOC, propiedad de Victoria Ramos asociada de AEPA, prestó el servicio gratuitamente. Agradecemos su apoyo y colaboración.

Alicante a 31 de marzo 2016.

Sonia Rujas

Secretaria General AEPA